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title: Magíster en Dirección de Personas - Admisión 2022 - Universidad de los Andes
description: Magister en dirección de personas impartido en modalidad 100% online con una dedicación total de 60 SCT, de la Universidad de los Andes
image: https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/uandes_certificado-1.jpg
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![uandes-1](https://mdpe.uandesonline.cl/hs-fs/hubfs/uandes-1.png?width=180&height=70&name=uandes-1.png "uandes-1")

![titulo-Nov-19-2021-05-20-15-49-PM](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/titulo-Nov-19-2021-05-20-15-49-PM.png "titulo-Nov-19-2021-05-20-15-49-PM")

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# Magister en Dirección de Personas

El programa aborda los desafíos clásicos de la dirección de personas, agregando las corrientes y problemáticas de la realidad contemporánea, que impactan directamente en las estrategias, políticas y procesos relacionados con la gestión organizacional y de personas. Adicionalmente, el plan de estudios recoge dos fenómenos que no sólo tienen un carácter de vigencia temporal, sino que se proyectan como tendencias que prometen instalarse en las estructuras sociales, así como en los ámbitos organizacionales y empresariales: revolución tecnológica y procesos de transformación social.

El Magíster incorpora asignaturas y contenidos relacionados con la responsabilidad social de la empresa, el rol de la persona en la organización, los fenómenos de inclusión y diversidad, la experiencia del colaborador, la ética de la acción directiva y una línea de legislación laboral.

[Descargar Folleto](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/Brochure%20Mag%C3%ADster%20direcci%C3%B3n%20de%20personas%20y%20diplomados/Mag%C3%ADster%20en%20Direcci%C3%B3n%20de%20Personas.pdf?hsLang=es-cl)

![Fecha de Inicio](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/inicio.png "Fecha de Inicio")

![Arancel 215 UF](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/arancel.png "Arancel 215 UF")

![modalidad-3](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/modalidad-3.png "modalidad-3")

![duracion-2](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/duracion-2.png "duracion-2")

![Medios de Pago](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/pagos.png "Medios de Pago")

# Perfil de egreso

El egresado el Magíster en Dirección de Personas es capaz de:

1. Tomar decisiones basadas en los principios de la ética directiva, el gobierno corporativo y la responsabilidad social de las organizaciones, reconociendo el valor intrínseco de las personas, así como su importancia estratégica dentro de las organizaciones.
2. Vincular las estrategias y procesos de dirección de personas con el desempeño de las áreas funcionales y los resultados de la empresa; conciliando acciones que apuntan a una mayor eficacia en las prácticas propias del área, con la estrategia, cultura y valores de la organización.
3. Impulsar la cocreación de culturas organizacionales basadas en la colaboración, el valor de la diversidad y el trabajo en equipo; así como la obtención de climas que favorecen el engagement y la experiencia del colaborador, como premisa de la experiencia del cliente.
4. Evaluar y liderar proyectos de innovación, gestión del cambio y transformación digital en materia de dirección de personas; favoreciendo los criterios de eficiencia en el logro de los objetivos del área, las estrategias de adaptación en entornos cambiantes, y prácticas de conciliación que impactan en la cultura organizacional y experiencia de los colaboradores.
5. Interpretar y aplicar las normas que regulan las relaciones laborales individuales y colectivas, los mecanismos jurídicos de las políticas de empleo, la tutela de los derechos fundamentales de los trabajadores y los instrumentos de seguridad social.

# Plan Académico

![malla\_magister](https://mdpe.uandesonline.cl/hubfs/malla_magister.jpg "malla_magister")

## Cuerpo Académico

### Director del programa

### JOSÉ MAXIMILIANO HURTADO B.

Magíster en Ciencias de la Ingeniería, Pontificia Universidad Católica de Chile  
Diploma en Ingeniería Eléctrica, Pontificia Universidad Católica de Chile  
Ingeniero Civil de Industrias, Pontificia Universidad Católica de Chile

## Dirigido a:

Profesionales con grado de licenciatura o título profesional equivalente, con al menos tres años de experiencia laboral en áreas de Dirección de Personas o en dirección de equipos de trabajo.

## Requisitos de Postulación

- Título profesional universitario o licenciatura
- Curriculum Vitae
- Completar ficha de inscripción
- Copia de cédula de identidad o pasaporte. por ambos lados
- Documento que acredite experiencia laboral
- Dos cartas de recomendación (Requisito Deseable)
- **Extranjeros**: En caso de ser aceptados, deberán presentar el certificado de título profesional visado por el Consulado de Chile en el país de origen y por el Ministerio de Relaciones Exteriores en Chile (o apostillado).

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\* Valor del arancel corresponde a costo por el total del Magister Dirección de Personas. No existirán cobros adicionales por el primer ni por segundo año del magíster.

 

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